（文∕馬瑞平  圖∕李文水）進入夏季中伏節(jié)氣后，全國各地又一次迎來高溫“烤”驗。近日，為了給奮戰(zhàn)在一線的員工創(chuàng)造一個舒適清涼的工作環(huán)境，際華三五四三公司在管理中以人為本，用形式多樣的消暑“涼”方關(guān)愛員工，保障暑期廣大員工的身心健康，切實做好防暑降溫工作。

為職工發(fā)放防暑降溫用品。隨著氣溫日趨攀高，公司領(lǐng)導(dǎo)把員工的防暑降溫工作放到重要日程，為1600多名員工每人發(fā)放一份防暑降溫用品，包括茶葉、白糖、冰紅茶、冰綠茶、清涼油、風(fēng)油精，為員工及時提供了防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品。

做好生產(chǎn)車間中央空調(diào)的開啟和維保。公司指定設(shè)備動力處負(fù)責(zé)中央空調(diào)的日常開啟工作，并由專業(yè)人員負(fù)責(zé)中央空調(diào)的除水垢、除灰塵、除花毛等維修保養(yǎng)工作，確保員工天天享有一個清涼舒爽的工作環(huán)境。

為高溫作業(yè)員工發(fā)放高溫補助。公司對從事高溫作業(yè)員工，如染整車間、鍋爐房、污水處理站等，及時發(fā)放高溫補助；同時相關(guān)職能部門采取合理安排工作時間、輪換作業(yè)、適當(dāng)減輕勞動強度、減少高溫時段室外作業(yè)等措施，切實保障員工的身體健康。

落實高溫政策，切實維護員工權(quán)益。公司按照本行業(yè)有關(guān)作業(yè)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求，真正落實適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息時間、按時足額發(fā)放高溫津貼、及時提供防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品、加強女員工勞動保護等相關(guān)待遇政策，切實維護員工的生命安全和合法權(quán)益。